灵活用工对企业有哪些好处 能帮企业解决哪些问题?,企业灵活用工管理方案(企业灵活用工哪家好)

在过去的一年多里面,由于疫情影响,全社会面临经济发展缓慢的威胁。疫情导致全球经济情况受到了巨大的冲击。近有33亿就业人口中超过了百分之四五十的人失业。或者说是一大半工作岗位关闭,也直接导致全社会的失

在过去的一年多里面,由于疫情影响,全社会面临经济发展缓慢的威胁。疫情导致全球经济情况受到了巨大的冲击。近有33亿就业人口中超过了百分之四五十的人失业。或者说是一大半工作岗位关闭,也直接导致全社会的失业人口增加。

灵活用工对企业有哪些好处 能帮企业解决哪些问题?

随着国家共享经济相关政策越来越完善,顺应这时代发展,灵活用工模式就业前景也一片光明。企业为了降低企业的运营成本,也进行了一系列的成本结构调整。大部分的企业或多或少的都在使用灵活用工的模式,来降低企业的用工成本,缓解各方面的税负压力。比如抖音,美团.滴滴,喜拉马‬雅等各大播直‬平台,社交商电‬平台,在教线‬育平台,知共识‬享平台,保科险‬技公司,医美都等‬在用灵活用‬工。

灵活用工对企业有哪些好处呢?

1、首先灵活用工可以帮助企业节省管理成本。

企业的管理成本占企业总成本的很大一部分,企业每年为管理成本付出的时间、金钱和精力都很大。企业选择灵活的就业平台后,人事管理的成本会显著降低,人事管理琐事将不再占用企业宝贵的发展时间,也可以为企业的发展壮大节省更多的资源和精力。

2、其次节省人员招聘费用。

企业人员的招聘也是一个比较难的问题很难雇佣,满意的人选。工资不仅年年上涨,企业招聘成本持续上升。如果企业选择灵活用工的就业平台,可以随时联系灵活的就业平台公司来满足其就业的需求,企业只需要接受员工,节省了资金、效率和劳动力。

3、还有最重要的一点,就是可以避免用工的一个风险。

灵活就业平台上,员工直接与灵活就业公司签订合同,而不与雇主签订合同。因此,用人企业不必承担劳动风险。风险转移到灵活的就业平台公司,就业单位可以降低他们承担的风险。

综上所述,企业若想满足不同工种的用工需求,找到一个专业的灵活用工平台也是至关重要的。

京灵财税灵活就业平台是京东数科科技有限公司,利用自身优势,架设企业与银行金融机构、国家税务之间的桥梁,研发推出的灵活用工云平台。为企业提供优质专业,安全,靠谱的服务。帮助企业节约管理成本,规避用工风险,让企业未来获得更好的发展。京东数科科技有限公司(www.1spay.com)成立于2014年,是一家以云服务为导向,集软件系统研发、生产、服务为一体的创新型国家高新技术企业,自成立以来公司先后获得国家高新技术企业、北京市“双软认证”企业、人力资源许可证、劳务派遣证、北京市网络安全协会理事单位 等多项资质与荣誉。公司秉承坚持严谨和实事求是科学态度,与全国多地银行、政府单位有持续性合作,服务企业客户超过千家。

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