灵活用工平台有哪些？灵活用工外包服务流程是什么

现在很多企业选择临灵活用工平台方式来解决问题。企业把所需用工外包给第三方专业的人力资源公司来完成，企业只看结果，减少费用。当然当下有很多企业之前没接触过这样的形式，不知道具体的流程是什么，下面就让灵活用工平台京灵财税来给我们详细的介绍灵活用工外包服务流程是什么?

灵活用工平台服务的岗位：

低端及生产一线职位包括不限于生产操作工、仓库理货员、营业员、促销员、叉车工、仓管、电工、焊工、机修工、文员、前台、行政助理、司机、人事等岗位。

灵活用工平台外包服务流程：

1、业务咨询：初步了解双方意向，确认合法资质，交换公司基本情况并加以说明。

2、分析考察：公司依据用工企业提出的灵活用工要求，对公司的人员数量，分布情况等信息进行收集了解。

3、提出方案：根据不同用工单位要求及现有状况，确定服务内容。

4、洽谈方案：双方研究、协商委托方案内容，并修改、完善委托方案。

5、签订合同：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订合同。

6、提供服务：严格执行《灵活用工外包合同》之各项约定。

以上就是对灵活用工平台外包服务流程是什么的介绍，相信大家对此有了很清楚的认识，灵活用工外包能有效的解决企业用工方面难题，当然前提是要找个靠谱的服务平台，这里推荐大家选择灵活用工平台!

京灵财税灵活用工平台以企业降低用工成本，提高零工的收入为核心，实现灵工匹配、任务管理、结算管理，到后台以数据中心加模块化的薪酬管理的模块化灵活用工平台服务平台，形成了一套安全合理的灵活用工平台数字化服务体系。

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