京灵财税平台:杭州国资控股灵活用工(上海灵活用工平台公司)

京灵财税】鼎一咨询旗下,专注于为企业合适的降本增效用工方式和税务筹划方案!管家式服务,实操60多个行业的灵活用代征解决方案和全行业小规模、一般纳税人的税务解决方案以及有限公司的返税服务等项目;目前已合作多家税局和20多家园区,服务!
设计服务文印晒图服务提供文印晒图服务,会展服务会议服务会议服务、国内会议服务及会议中心服务,自由职业者提供的装卸搬运等物流服务,(高空作业除外,高空作业指脚底离地面米或以上的作业),自由职业者提供信息、建议、策划、顾问等服务的活动,包括翻译服务、市场调查服务、金融、内部管理、业务运作、流程管理、健康等方面的咨询。
杭州国资控股灵活用工
那么,本身就自身难保的企业,如何在筹划中帮助企业解决难题呢?,”,根据企业的业务需求,提供合法合规的财税筹划,为企业做好成本与风险双控工作,灵活用工作为未来的重头,现已在国内得到更多行业接受和青睐,办理的企业是按照营业额的%来核定的行业利润,然后在按照五级税率征收,算下来企业的个人经营所得税为额的。
合理筹划助企业好的发展,常见的解决企业所得税压力的几种方式,方法,企业所得税压力,股东分红税压力,直来说都是企业的个痛点,难点,白条收据入账,但是现在来讲基本通过白条和收据的形式做账已经不可行了,其实早在年灵活用工的优势就已经显现出来了,年继盒马牵手云海肴之后,京东、沃尔玛、阿里等成员也相继效仿。
杭州国资控股灵活用工
灵活用工之销售类行业解决方案–在中国,直接和间接从事销售的人有1亿人左右,分布在房地产销售、发卡、电话销售、保险()销售等多个领域,但其用工上却时常变动,管理成本较高,而税务方面是存在很多棘手的问题。
销售类行业痛点:1.入账凭证,企业支付报酬时采用公对私的方式,难以合法的作为入账凭证;2.人员流动,销售人员流动性较大,人数较多,人员变化频繁,管理成本较高;3.难获抵扣,平台支付报酬时难以可抵扣的,税负较重。销售类行业解决方案-将传统的雇佣模式「企业+员工」转为新型合作模式「企业+平台+个人」案例分析,法税1对1专属对接,量身定制解决方案,帮助企业利益化。某房地产企业原有房地产销售人员100人,均签署劳动合同,薪资结构为底薪3500+约3500提成,全额缴纳,销售人员人均单月税前总收入约7000元。传统方式企业成本需要90多万,个人实际收入只有50多万!通过灵活用工平台,企业实际支出只需要74.9万,而且个人的收入是69.3万!好处对比非常明显!
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自由职业者提供的组织举办体育比赛、体育表演、体育活动,体育服务体育服务对客户提供体育服务,体育服务体育管理服务对客户提供体育管理服务,自由职业者提供的教育测评、考试、招生等服务,教育服务教育测评服务基于需求,提供教育测评服务,生活服务家政服务(非员工制)提供居家清洁护理服务(高空作业除外,高空作业指脚底离地面米或以上的作业)。
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原创文章,作者:税筹师茹菲,如若转载,请注明出处:https://www.lingyuncaishui.com/17497.html

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